В нашей Ассоциации активно развивается направление коучинга. Мы уделяем большое внимание качеству обучения специалистов в этом направлении, предлагаем только сертифицированные курсы повышения квалификации, а также предлагаем коуч-консультации профессионалов.
Коучинг – это многогранное, современное явление в системе обучения персонала, развития потенциала личности. Коучинг объединяет достижения различных научных отраслей, а именно: спортивной психологии, психологии управления, поведенческой психотерапии, позитивной психотерапии, когнитивной психотерапии, гештальт-подхода и нейро-лингвистического программирования.
Предшественниками и истоками коучинга считаются:
- Экзистенциально-гуманистический подход в психотерапии
- Работы Дэниела Гоулмена в сфере эмоционального интеллекта
- Сократовские методы диалога
- Методики наиболее продвинутых спортивных тренеров
Идеи и приемы коучинга как эффективного метода повышения мотивации, повышения самооценки и веры в свои силы и возможности способствуют новым достижениям как в профессиональной сфере, так и в личной жизни.
Коуч-технологии направлены прежде всего на результат.
Преимущества коучинга:
- Краткосрочность;
- Конкретность;
- Результативность;
- Партнерские отношения.
Коучинг активно включается в жизнь современного человека. Мы обращаемся к коучу, когда ищем оптимальные пути развития, когда хотим достичь результата в любой деятельности. Коучинг рассматривается как новый взгляд на свои успехи и неудачи, как умение переводить проблемы в задачи, которые легко решаются.
Коучинг – это:
- Акцент на сильные стороны клиента;
- Активизация внутреннего потенциала личности;
- Стремление к успеху в том деле, которым ты занимаешься;
- Грамотная постановка целей и анализ способов достижения своих целей;
- Обращенность в будущее;
- Вдохновение, энергия, эмоциональная вовлеченность в процесс;
- Импульс, придающий ускорение;
- Творческий подход к решению задач;
- Генератор нового поведения;
- Развитие инициативы и осознание новых горизонтов управления своей жизнью;
- Позитивные перемены в жизни, новые достижения;
- Структурированность и прогнозируемость результатов.
Цель коучинга – создать психологические условия, способствующие развитию, повышающие активность личности, приводящие к реализации намеченных планов.
Результат коучинга: действия, направленные на достижение поставленных целей
Условно можно выделить следующие виды коучинга:
- Коучинг развития личности (в источниках часто применяются такие названия как лайф-коучинг (коучинг жизни, в личностном росте); коучинг личной эффективности. Помогает перейти на новый уровень восприятия своей жизни, принять психологически зрелую позицию ответственности за свою жизнь.
- Коучинг профессионального роста, бизнес-коучинг (коучинг в профессиональной деятельности, в карьерном росте)
Формы бизнес-коучинга:
- Индивидуальный – коучинг ключевых сотрудников компаний, формирование кадрового резерва, развитие управленческих компетенций;
- Групповой – обучение и развитие персонала компаний
В АППК развивается новое направление – Нейрокоучинг развития личности и карьеры. Подробнее
Философия коучинга:
- каждый человек живет с чувством того, что он способен на большее. Коучинг – помощь в реализации того потенциала, который заложен в каждом из нас
- каждый человек знает, чего он хочет. Коуч создает условия для осознания своих подлинных желаний
- для того, чтобы достичь своих целей, надо осознавать реальность, быть мужественным и не останавливаться
- хочешь быть счастливым и успешным – будь. Критерии счастья и успеха ты выбираешь сам
- каждый человек отвечает за то, как проходит его жизнь
- коучинг - процесс, направленный на достижение целей в различных областях жизни. Это технология партнерского взаимодействия с коучем, с самим собой, с окружающим миром. Коуч в этом взаимодействии не дает советов и рекомендаций, а помогает раскрыть потенциал человека.
- коуч-консультант помогает людям по-новому осмыслить, что для них действительно важно, поставить конкретные цели и осуществить необходимые действия.
- Коучинг как новая форма консультативной поддержки появилась в начале 1980-х годов.